Während einer geförderten Weiterbildung wird das "Arbeitslosengeld" in "Arbeitslosengeld bei Weiterbildung" umgewandelt.
Bei der Berücksichtigung von Restansprüchen wird es komplizierter.
Der Nachweis von fünf Jahren Beschäftigungszeit dient in aller Regel nur der Ermittlung der höchstmöglichen Anspruchsdauer.
Probleme hinsichtlich des Arbeitslosengeld-Anspruchs sind bei einem Erziehungsurlaub nach dem dritten Lebensjahr möglich.
Damit bei Arbeitsablehnungen eine Sperrzeit eintreten kann, muss der Stellenvorschlag mehrere Kriterien erfüllen.
Die Bundesagentur für Arbeit gibt Standards vor. So wird auf Ihre Reklamation geantwortet.
Die ist in der Regel nur möglich, wenn Sie längere Zeit kein beitragspflichtiges Einkommen erzielt haben.
Das Ergebnis der Berechnung kann aber nur als Orientierung genommen werden.